Suivre leurs entretiens, connaitre leurs souhaits de formation et de mobilité, évaluer leurs compétences. (TOP 10 des compétences, compétences à risque etc.)
De la masse salariale, de la répartition des augmentations et visualisation des écarts de salaires (H/F, Senior etc.)
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Le module People Analytics vous permet de visualiser vos données en quelques clics via des tableaux de reportings.
Les tableaux de bord vous permettent de croiser les données en fonction des besoins du RH. Véritable allié des RH, le reporting donne de la forme aux données brutes, pour plus de clarté pour les prises de décisions.
